Ante la reciente difusión de la actualización del documento “La Atención Primaria de Salud (AP) en España en 2025” por parte de la Organización Médica Colegial (OMC), escrito, que ha merecido una rápida rectificación por afirmar, entre otras, que “las enfermeras amenazan con acaparar terreno en determinadas prácticas clínicas y la integridad del sistema sanitario” y donde se hace mención a las competencias enfermeras en Atención Primaria, desde la Sociedad científica de Enfermería Familiar y Comunitaria de Euskadi, EFEKEZE, expresamos:
Nuestro rechazo a la visión de la OMC, en relación a las competencias de las enfermeras en Atención Primaria y las enfermeras Especialistas en Familiar y Comunitaria. Instando a los autores de tal documento la lectura de la Orden SAS/1729/2010 donde se describe con detalle el programa formativo de la especialidad de Enfermería Familiar y Comunitaria.
Nuestro malestar, oposición y reclamo de rectificación ante las afirmaciones que se realizan en este mismo documento, en relación al liderazgo clínico. Definiendo exclusivamente la figura del médico/a como líder dentro de los equipos asistenciales de primaria y justificando esta idea con argumentos que atentan contra el reconocimiento de otras disciplinas profesionales que integramos los equipos de salud.
Sirva a modo de ejemplo, la siguiente afirmación que recogemos literalmente de este apartado “pues la sombra de las direcciones de los equipos por parte del personal de enfermería es ya un serio problema en algunas comunidades…”
No podemos más que mostrar nuestro rechazo ante este tipo de afirmaciones que promueven el enfrentamiento entre distintas disciplinas profesionales y sugieren soluciones parciales ante la necesidad de implantar modelos de atención innovadores orientados a mejorar los resultados de salud de las personas a las que prestamos servicio.
EFEKEZE apuesta por promover soluciones que acojan las potencialidades de todos los perfiles que integran los equipos de Atención Primaria. Entendiendo que el trabajo en equipo y multiprofesional implica desarrollar un trabajo colaborativo, centrado en la persona, donde cada profesional junto con la participación ciudadana aporta desde su marco competencial en su máximo desarrollo. De esta manera, podremos avanzar en el establecimiento de alianzas e impulsar un trabajo en red que asegurará mejores resultados en salud de las personas y familias en su entorno y contexto socio-cultural.
Documento ante la opinión de la Organización Médica Colegial